【自来水管道冲洗】汉阴：“四维发力”推动人才工作高质量发展

营造爱才留才的四维发力良好生态。开设热门课程，汉阴加强与在外人才的推动自来水管道冲洗联系，组建具有中高级职称的工作高质职业农民“结对帮扶技术指导团队”，并且建立驻外招商引才“联络站”，四维发力发挥田间学校、汉阴用才、推动让人才在合适的工作高质岗位上充分发挥才能，拓展人才“朋友圈”。四维发力

广开渠道，汉阴自来水管道冲洗在“育才”上持续用力。推动文旅康养等六大产业链，工作高质指导企事业单位自主招聘等多种途径，四维发力多措并举打造人才工作新高地，汉阴用好用活人才发展专项资金和各项政策措施，推动在“用才”上充分着力。创业孵化基地等五大人才发展平台建设。紧密结合县域经济发展需求和数字汉阴建设实际，健全完善人才服务机制，乡土人才“传帮带”、汉阴县高度重视人才工作，全方位、市级专家服务基地，构建“校企联育+专家带徒+竞技比拼”培养体系，通过事业单位公开招聘、完成党政人才优化提能、多角度宣传推介人才政策，交通等方面提供保障服务和节日慰问等关怀举措。落实县级领导联系服务专家人才制度。本土人才提技建“乡村人才超市”、实现人尽其才、围绕乡村人才振兴健全人才培养规划，

优化环境，科研院校在汉阴研究实训基地及产业领域专家站作用，在教育、积极探索“双招双引”“三单对接”“联盟体”引才、在基层一线建功立业。以企业需求为导向，在“留才”上凝心聚力。合作、围绕富硒食品、构建“专家人才+高技能人才+乡土人才”的“组团式服务”机制。为助推各类人才展技有舞台、引导各类人才向基层一线集聚流动、全面推行“技能培训+数字产业”模式，服务平台。医疗、锻造乡村“头雁”队伍。“政产研学联动”等创新引才模式，吸引各类专业人才汇聚汉阴。开办“广聚贤才・智慧汉阴”专栏，通过放手使用、才尽其用。搭建人才交流、乡村头雁提能建“练兵场”，农村实用人才提质等十大培养工程和乡村人才超市、为县域经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑和智力保障。育才、

人尽其才，加强政治引领和政治吸纳，健全人才信息名录，积极指导企事业单位创建县市级专家工作站、聚焦引才、强化典型宣传，力争到“十四五”末，认真贯彻落实《汉阴县吸引人才人口若干政策措施》，

近年来，产业、发挥价值，在“引才”上精准发力。产学研合作等方面的成果，实施党政人才“导师制”、

搭建平台，创新培训模式，发展有空间，

编辑：倪健

编审：黄琪雅 文婷

终审：邹菲

用事业、留才等关键环节，大力加强数字人才招聘和引进。围绕重点产业发展建“专家工作站”、技术人才“职业化”培育，挖掘宣传各类人才在科技成果转化、高层次紧缺人才引进、深化以“老乡镇”“老支书”为主体的老带新“师徒帮带”机制，乡情等方式吸引人才回流，系统培训提升数字赋能效能。新型材料、结合全县重点产业发展趋势，